私達は私達の今日続ける 上空侵犯 本 週4時間の Tim Ferrissの。

後定義するそれらである 新しく豊富な人 そして真剣に1つのための見通しを考慮することから始められて より刺激的な生命、私達を続く除去の段階と許可しなさい:

最も有益な活動の濃縮物に除去するため

ここでは、Tim Ferrissは本質に集中するために働き週のall the役に立たない1つを取り払うことを可能にする手段の大半を示す:

• レポートか比率80/20またはParetoの法律 : この法律に従って、私達の生産性の80%は私達の仕事の20%から来る。 こうして次の質問を置いた: 「それが生命の質問または死か」。あなたの時間の4/5をいかに救うか。 この法律は会社の最も有益な顧客に焦点を合わせるのが常であったまたある場合もある。

• パーキンソンの法律 : この法律は満期が短いときがより生産的であることを示す。 指摘しなさい学校に戻るべきあなたの義務…
• 選択的な無知 : 余りにも多くの情報--にさらすことを避けなさい。 Tim Ferrissは決して新聞を(多分分け前の見出しと)読み、topicalityの本質を集めるために人間の接触に特権を与えないために例えば認める。
• 中断の制御 : 中断は生産性に関する最も大きいペストの1つである。 Tim Ferrissは議会の私達が1日あたりの2回だけ電子メール(11hおよび16hと)点検し、緊急なビジネスのために電話を励ますことのようにそれらを、制御するのを助けるように全体を提案する。
• 断る方法を学びなさい : 他があなたの時間を無駄にしないこと防ぐためにしっかりしていなさいありなさい。 従って、停止することを敢えてするそれらはもっともな理由のための妨げ、本質に正しく行く。
• バッチの処置 : 対等な性質の複数の仕事を遂行しなければならなければそれの十分なバッチのそれらを扱い、こうして生産性で得るために数の取得まで側面それらを置くことは賢い。

これらの主義をいつ適用することをどうにかしてか心に留めておくこと重要な事: あなたの仕事日により多くの仕事を置くためにそれから寄与してはいけない!

外在化

主義が他の損傷の時間を節約することであるので、確かに最も論議された部品の1時予約するである。 しかしTim Ferrissは隠さない。 それは活動のために複合体なしで遠隔assistantshipをほとんどの消費の時間使用する。 そして最もよいののそれは彼の睡眠の間に事実上の助手がインドにいるのでそれ、それら働くである!

Dans cette partie, Tim Ferriss nous explique toutes les astuces qu’il a accumulées pour bien choisir et manager ses assistants. Par exemple : choisir une équipe plutôt qu’une personne seule pour minimiser le risque de non disponibilité, demander de reformuler chaque requête pour être sûr que la personne responsable a bien compris ou demander un état d’avancement précoce pour limiter les risques de blocage.

Créez une affaire automatisable

Tim Ferriss signe ici un des plus efficace guide de création d’entreprise e-business. Toutes les étapes sont soigneusement décrites :

• Le choix du secteur : comment choisir la bonne niche?
• L’élaboration du produit : devenez un expert dans le domaine du produit, et les gens l’achèteront.
• L’étude de marché : investissez le stricte minimum pour sonder la demande.
• Le lancement et l’automatisation de l’affaire : comment optimiser son affaire pour qu’elle tourne quasiment toute seule?

Tim Ferriss insiste tout au long du livre sur le concept de scalabilité : l’affaire doit être extensible sans pour autant vous surcharger de travail. Evitez donc d’être le goulot d’étranglement et laissez votre équipe prendre les décisions les plus triviales.

Une éloge du travail à domicile

L’auteur a pensé aussi aux employés. Afin d’être libres géographiquement, leur objectif sera d’imposer à leur chef de travailler entièrement à distance. Ils devront donc négocier férocement pour imposer leurs conditions.

Tim Ferriss conseille d’y aller graduellement et d’introduire l’idée en douceur tel un vendeur de chiot : “adoptez-le et si vous n’en voulez plus, vous pourrez toujours nous le rendre”. L’important est surtout de persuader votre boss que vous êtes plus efficace à domicile qu’au boulot, probablement grâce aux temps gagné sur le transport, la maîtrise des interruptions, le travail dans un environnement calme, etc.

Les mini-retraites

Les mini-retraites sont des sortes de vacances à long terme. Elles sont beaucoup plus enrichissantes que des vacances ordinaires puisqu’elles permettent de prendre le temps d’apprécier la culture du pays. Rien à voir donc avec les vacances sous forme de compétition où on doit tout voir en 2 semaines.

Le fait est que lorsqu’on s’établit dans un pays bon marché sur du long terme, l’addition coûte finalement beaucoup moins cher que des vacances éclair, puisqu’on peut entre autre louer un appartement au mois et s’habituer au mode de vie local.

Reprenez le contrôle de votre vie

Une fois que la bataille de l’indépendance géographique et du temps libre est gagnée, beaucoup sont ceux qui ressentiront un grand sentiment de vide. Les vacances à la plage, ça va bien un moment mais ça devient très vite ennuyeux. Il sera important alors de continuer à cultiver des activités sociales comme le sport et l’apprentissage des langues par exemple. Certains en profiteront pour réaliser leur vocation ou se mettre au service des autres. L’essentiel étant de s’épanouir constamment en poursuivant des quêtes qui nous passionnent.

Conclusion

Tim Ferriss est une personnalité hors norme et son livre a le don de motiver. Il s’appuie notamment sur un grand nombre de cas réels qui donnent de la substance à des idées qui vont souvent à l’encontre du sens commun.

Bien entendu, ce n’est pas un livre à prendre à la lettre, peu de gens peuvent se vanter d’être parvenu à gagner leur vie en travaillant si peu. Mais les conseils que donnent Tim Ferriss peuvent largement être mis à profit pour réduire ses heures de travail de l’ordre de 50%. Notamment, le principe de la diète sélective d’informations est plutôt bien vu.

Nul besoin de vous dire que j’ai adoré ce livre et que je le relierai certainement de temps à autre lorsque le moral flanche. Je vous le conseille donc fortement.

En savoir plus

• La semaine de 4 heures sur Amazon
• Le blog du livre : The 4 Hour WorkWeek
• Une conférence au format audio enregistrée peu avant la sortie du livre : The 4-Hour Workweek : Secrets of Doing More with Less in a Digital World
• La société de Tim Ferriss : BrainQuicken
• La page Wikipedia de Tim Ferriss
• Quelques vidéos YouTube :
• • Championnats du Monde de Tango, Buenos Aires
  • Des astuces pour faire vos bagages avant de partir autour du monde
  • Tim Ferriss montrant comment jongler avec un Stylo
  • Tim Ferriss dansant la Break dance et pratiquant le Kickboxing

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